为匹配企业经营发展态势，利泰集团牢固树立“人才驱动”的发展理念，坚持“内部培养为主，外部招聘为辅，定制人才兼顾”的人才战略，不断探索人才培养之道，不断优化人才发展环境，不断激发企业人才活力。
2023年4月14日，易车公司携汽车经销商集团伙伴莅临利泰集团，开展主题为“聚势赋能 数智驱动”的交流会，各大汽车经销商集团的相关负责人齐聚一堂，深入沟通交流如何进一步完善企业人才队伍建设，以更好地为汽车经销商集团未来的发展赋能。
当日，利泰汽车集团总裁向朝锋、集团营运中心销售管理部总经理陈志刚、新能源汽车部总经理张文辉、市场管理部总经理助理吴巧、人资中心总经理助理裴翠婷对易车公司相关负责人及众多汽车经销商集团伙伴的到来表示热烈欢迎。
交流会上，利泰汽车集团总裁向朝锋向来宾们介绍了集团的发展历程和核心竞争力，他尤其提到人才队伍建设是增强企业活力、提高企业核心竞争力、做优做大企业的必由之路，因此利泰集团于多年前成立利泰学堂并逐步构建人才培养项目体系，他希望借此机会与各位同行交流探讨，以进一步加强企业人才队伍建设，助推企业持续卓越跨越发展。
利泰汽车集团人资中心总经理助理裴翠婷跟大家详细分享了集团的企业文化，以及集团多年来在人才梯队建设方面的探索与实践，她重点提到集团在人才培养与发展建设方面的底层逻辑和实施全流程，并讲述如何逐步搭建集团人才培养项目体系。
随后，易车研究院院长兼首席分析师周丽君为大家进行“面对存量车市与新能源浪潮，汽车经销商以什么逻辑优化品牌组合”的主题分享。
千秋基业，人才为本。新时代下，面对百年未有之大变局，利泰集团将继续坚持“人才驱动”的发展理念，与汽车经销商集团伙伴一道共同为汽车行业探索人才培养之道，创新人才队伍建设机制，为企业高质量发展提供坚强人才支撑。